Это наиболее масштабный и авторитетный рейтинг страны с учетом лучших зарубежных практик, который представил HeadHunter*.
Рейтинг составлялся по нескольким метрикам: это уровень развития HR-функции в компании, ее внешняя узнаваемость и привлекательность для соискателей, а также готовность сотрудников рекомендовать ее другим. Через опросы hh.ru определял уровень технологичности и социальной ориентированности компании, ее способность быстро реагировать на требования времени и новые вызовы.
— По последнему опросу 96% сотрудников гордятся, что работают в нашей компании и 98% посоветовали бы свои друзьям нас в качестве работодателя. Это значит, что мы успешно реализуем нашу миссию «Создавать среду, в которой люди счастливы и делятся своими эмоциями через проекты, продукты и сервисы», — рассказывает генеральный директор компании Михаил Грачев. – В 2023 мы вошли в топ-работодателей России по мнению Forbes**, сейчас нас отметили РБК и hh.ru, значит, мы на правильном пути.
С 2018 года в компании реализуется проект GRASSFAMILY***.
фото: Grass
— В определенный момент мы увидели, что материальная мотивация работает только в первые 2-3 месяца, дальше нужно удерживать чем-то дополнительным и чаще всего нематериальным, повышать уровень счастья наших сотрудников. Человек существо эмоциональное, мы работаем с эмоциями людей. Нет одной таблетки для всех, мы работаем с правилом И,И,И, — делится руководитель проекта GRASSFAMILY Екатерина Комлева. — Каждый раз мы задумываемся, а что важно нашим сотрудникам и вводим дополнительные мероприятия, которые повышают уровень счастья наших сотрудников. Например, в нашем офисе есть корпоративная йога, психолог, массажный кабинет и барбершоп.
Сегодня в компании GRASS**** работает 2600 человек.
фото: Grass
Реклама. Договор номер ОВ 11/23 от 02.08.2023 ООО «ТД Грасс» ИНН 3445117986 ОКВЭД 20.41.3
*Хэдхантер, **Форбс, ***Грассфэмили, ****Грасс
The post Топ-50: GRASS в рейтинге лучших работодателей России appeared first on OBLVESTI.RU.
Рейтинг составлялся по нескольким метрикам: это уровень развития HR-функции в компании, ее внешняя узнаваемость и привлекательность для соискателей, а также готовность сотрудников рекомендовать ее другим. Через опросы hh.ru определял уровень технологичности и социальной ориентированности компании, ее способность быстро реагировать на требования времени и новые вызовы.
— По последнему опросу 96% сотрудников гордятся, что работают в нашей компании и 98% посоветовали бы свои друзьям нас в качестве работодателя. Это значит, что мы успешно реализуем нашу миссию «Создавать среду, в которой люди счастливы и делятся своими эмоциями через проекты, продукты и сервисы», — рассказывает генеральный директор компании Михаил Грачев. – В 2023 мы вошли в топ-работодателей России по мнению Forbes**, сейчас нас отметили РБК и hh.ru, значит, мы на правильном пути.
С 2018 года в компании реализуется проект GRASSFAMILY***.
фото: Grass
— В определенный момент мы увидели, что материальная мотивация работает только в первые 2-3 месяца, дальше нужно удерживать чем-то дополнительным и чаще всего нематериальным, повышать уровень счастья наших сотрудников. Человек существо эмоциональное, мы работаем с эмоциями людей. Нет одной таблетки для всех, мы работаем с правилом И,И,И, — делится руководитель проекта GRASSFAMILY Екатерина Комлева. — Каждый раз мы задумываемся, а что важно нашим сотрудникам и вводим дополнительные мероприятия, которые повышают уровень счастья наших сотрудников. Например, в нашем офисе есть корпоративная йога, психолог, массажный кабинет и барбершоп.
Сегодня в компании GRASS**** работает 2600 человек.
фото: Grass
Реклама. Договор номер ОВ 11/23 от 02.08.2023 ООО «ТД Грасс» ИНН 3445117986 ОКВЭД 20.41.3
*Хэдхантер, **Форбс, ***Грассфэмили, ****Грасс
The post Топ-50: GRASS в рейтинге лучших работодателей России appeared first on OBLVESTI.RU.
Источник: Облвести
Комментарии