По завершению года некоторые компании радуют своих сотрудников премией. В этом году, как показал опрос сервиса по поиску работы, 32% опрошенных волгоградцев надеются на денежное поощрение по итогу года.
Как рассказали опрошенные жители Волгоградской области, потратить премию они рассчитывают на раздачу долгов, накопления и отдых. Так, погасить займы намереваются 16% опрошенных, 13% — планируют деньги отложить, а 11% — потратить на путешествие.
Так, например, сотрудники Волгоградского алюминиевого завода могут планировать свои расходы на праздники, уже рассчитывая на финансовое поощрение, – заводчане получили первую квартальную премию. Решение о назначении этой новой выплаты принято руководством РУСАЛа в ноябре, несмотря на экономические сложности.
На этот раз премия начислена за два месяца – ноябрь и декабрь, далее будет выплачиваться раз в три месяца. Новая выплата пришла на карты заводчан в день декабрьской зарплаты отдельной суммой. Следующую квартальную премию работники алюминиевого завода получат в марте в таком же порядке.
Размер квартальной выплаты составляет от 7 до 12%. Наибольший процент начисления у рабочих основного производства, наименьший — у сотрудников заводоуправления. Руководство завода новая мера поддержки не затронула.
The post Треть волгоградцев рассчитывают на премию по итогам года appeared first on OBLVESTI.RU.
Как рассказали опрошенные жители Волгоградской области, потратить премию они рассчитывают на раздачу долгов, накопления и отдых. Так, погасить займы намереваются 16% опрошенных, 13% — планируют деньги отложить, а 11% — потратить на путешествие.
Так, например, сотрудники Волгоградского алюминиевого завода могут планировать свои расходы на праздники, уже рассчитывая на финансовое поощрение, – заводчане получили первую квартальную премию. Решение о назначении этой новой выплаты принято руководством РУСАЛа в ноябре, несмотря на экономические сложности.
На этот раз премия начислена за два месяца – ноябрь и декабрь, далее будет выплачиваться раз в три месяца. Новая выплата пришла на карты заводчан в день декабрьской зарплаты отдельной суммой. Следующую квартальную премию работники алюминиевого завода получат в марте в таком же порядке.
Размер квартальной выплаты составляет от 7 до 12%. Наибольший процент начисления у рабочих основного производства, наименьший — у сотрудников заводоуправления. Руководство завода новая мера поддержки не затронула.
The post Треть волгоградцев рассчитывают на премию по итогам года appeared first on OBLVESTI.RU.
Источник: Облвести
Комментарии